1 · יעד
מתחילים מהמספר שהעסק כבר מודד.
זמן לעצמאות בקליטה, פניות חוזרות, אחוז סגירה. כל תכנית נפתחת במדד שההנהלה כבר עוקבת אחריו, כך שברור מהיום הראשון מה היא אמורה להזיז.
כלול:
- מדד ויעד לכל תכנית
- פילוח קהל היעד
- עוגני ידע שנגזרים מהמדד
Contento הופכת את מה שהארגון יודע למה שאנשים עושים, ולתוצאות מדידות.
מלמידה ליישום. מיישום להשפעה.
Impact Loop ללמידה ארגונית
מה זה עושה לארגון
פחות הדרכה. יותר השפעה.
לא עוד יום הדרכה, מצגת ואחוז השלמה. למידה שמגיעה מהר, קורית בתוך העבודה, ויודעת מה היא אמורה להזיז.
מהידע לשטח בימים, לא ברבעון.
מעלים נוהל או מצגת, וה-AI בונה ממנה תכנית מוצמדת-מקור. אתם מאשרים, והיא יוצאת.
בתוך זרימת העבודה.
כמה דקות בטלפון בין משימה למשימה, פודקאסט בדרך, ועוזר שעונה מהחומר שלכם כשמשהו לא ברור.
מחובר למדד.
כל תכנית יודעת איזה מספר היא אמורה להזיז, וכל שאלה בה מראה אם הידע שמאחוריו נקלט.
ה-Impact Loop: למידה שמתחילה במדד, וחוזרת אליו.
2 · ידע
מהידע שכבר אצלכם לתכנית מוכנה.
נהלים, מצגות ומקורות ידע. ה-AI בונה מהם תכנית קצרה שמפנה למקור, ואתם מאשרים כל עמוד לפני שהיא יוצאת.
כלול:
- יצירה ממסמכים ומקורות ידע
- הפניה למקור בכל עמוד
- מבחנים, תרחישים וכרטיסיות
- תרגום לשפה נוספת
3 · יישום
לומדים ומתרגלים בתוך זרימת העבודה.
שיעור של כמה דקות בטלפון, פודקאסט לדרך, תרחיש מהעבודה והתחייבות לפעולה. ועוזר שעונה מהחומר שלכם ומפנה לעמוד.
כלול:
- מיקרו-למידה מכל מכשיר
- עוזר עם ציטוט מקור
- תרחישים, התחייבות וצ'קליסט יישום
- פודקאסט והקראה
קונטי חושב…4 · השפעה
רואים מה נקלט. ומחדדים.
כל שאלה מקושרת לעוגן, וכל עוגן למדד. רואים איפה הידע חזק ואיפה חסר, משווים מחזורים, והתכנית הבאה יוצאת חדה יותר. כך הלולאה נסגרת.
כלול:
- ניקוד לפי עוגן מול המדד
- דוח אישי לכל לומד
- השוואת מחזורים וייצוא
- קונטי עונה על שאלות מדידה
מה קורה כשהידע הופך ללמידה.
- 15 דק׳מהחומרים שלכם לתכנית לימוד מוכנה
- 90%מהנרשמים נכנסו לתכנית
- 3 דק׳מהרשמה ועד העמוד הראשון (חציון)
- 73%מהצפיות היו בטלפון
- 48%מהלומדים חזרו ללמוד שוב, בלי תזכורת
לכל ארגון שהלמידה שלו צריכה להראות תוצאה.
עסקים קטנים ובינוניים
קליטה והדרכה, בלי צוות הדרכה.
מעלים נוהל, ותוך דקות יש תכנית שהעובד פותח מהטלפון. רואים מי למד, מה נקלט, ואיפה צריך לחזור על משהו.
שאלות נפוצות
מה זה Contento?
Contento היא פלטפורמת למידה ארגונית מבוססת AI. היא בונה מהידע של הארגון תכניות מיקרו-למידה, מביאה אותן ללומדים בתוך זרימת העבודה, ומחברת כל תכנית למדד עסקי דרך ה-Impact Loop.
מה זה ה-Impact Loop?
ה-Impact Loop הוא הדרך שבה Contento עובדת, בארבע תחנות: יעד (מדד שהעסק כבר מודד), ידע (תכנית שנבנית מהחומרים של הארגון), יישום (למידה ותרגול בתוך זרימת העבודה) והשפעה (ראיה לפי עוגן ידע מול המדד). מה שנלמד במחזור אחד מחדד את המחזור הבא.
מה זו למידה בתוך זרימת העבודה?
למידה שקורית ברגעים שבין המשימות ולא במקומן: שיעור של כמה דקות בטלפון, פודקאסט בדרך, ועוזר שעונה מהחומר של הארגון בדיוק כשצריך. לא צריך לפנות יום הדרכה.
איך Contento מודדת את ההשפעה של למידה?
כל שאלה בתכנית מקושרת לעוגן ידע, וכל עוגן למדד שהארגון בחר. רואים מה נקלט ואיפה, לכל לומד ולכל מחזור, ומשווים בין מחזורים. אנחנו מדברים על ראיה ולא על הוכחה: Contento מראה את השרשרת מהלמידה ועד המדד, והארגון שופט.
במה Contento שונה מ-LMS?
LMS מנהל תוכן וסופר השלמות. Contento מתחילה מהמדד העסקי, בונה את התוכן מהידע של הארגון, ומראה מה נקלט מול המדד.
כמה זמן לוקח להתחיל?
תכנית ראשונה מהחומרים שלכם נבנית בכרבע שעה. אין מה להתקין: הלומדים נכנסים מכל דפדפן ומכל טלפון.
האם החומרים שלנו משמשים לאימון מודלי AI?
לא. החומרים מעובדים דרך ה-API של Anthropic (Claude), שלא משתמש בנתוני לקוחות לאימון מודלים.
איפה הנתונים נשמרים ואיך הם מוגנים?
הנתונים נשמרים בפרנקפורט. כל ארגון מבודד מהאחרים, ו-140 בדיקות בידוד רצות בכל שינוי קוד. הפירוט המלא, כולל מה עוד אין לנו, בעמוד האמון.